Zarządzanie zmianą. Od strategii do działania. Jak połączyć
wizję, ludzi i organizację w służbie strategii - Michał Kurtyka,
Gerard Roth
Producent: CeDeWu
Kompetencja zarządzania zmianą staje się kluczowa dla
sukcesu firm XXI w., a książka „Zarządzanie zmianą. Od strategii do
działania" w kompletny sposób opisuje ten proces i wskazuje co po
winien robić menedżer, żeby zakończył się sukcesem. Opierając się
na doświadczeniach praktyków zarządzania pokazuje kolejne obszary
zagadnień, jakie należy wziąć pod uwagę, aby nie zejść z przyjętego
kursu. Autorzy bardzo pragmatycznie podchodzą do zawodu menedżera,
którego codzienność jest często plątaniną wielu wątków i działań, i
w której nawet najlepsze pomysły rozbijają się o rafy w trakcie
wykonania: bo wiedzieć nie znaczy działać, a działać nie znaczy
osiągać pożądane wyniki. Gorąco zachęcam do tej lektury, aby
polskie firmy nauczyły się trudnej sztuki strategicznej
transformacji i z powodzeniem stawiły czoła globalnej
konkurencji.Prof. Krzysztof OpolskiWydział Nauk Ekonomicznych UW
Książka ta, pomyślana jako podręcznik, opisuje syntetycznie cały
proces zmiany, od koncepcji do wdrożenia. Ilustrowana jest
licznymi, konkretnymi przykładami i schematami analizy,
zaczerpniętymi z praktyki menedżerskiej, a modułowy układ pozwala
ją czytać zarówno w sposób ciągły, jak i wybiórczy. Publikacja
powinna zainteresować kierujących przedsiębiorstwem i konsultantów,
a także tych wszystkich, którzy pragną pogłębić wiedzę o
prowadzeniu zmiany i roli menedżera.
Sklep: ksiegibarneja.pl
Cena:
59.00
49.66
PLN
Przejdź do sklepu